Привет! Мы — Томми Фиш, одни из лидеров на рынке доставки суши и роллов в Перми. Наши роллы продаются в 8 собственных точках в Перми и в двух успешных франшизах в городах Сыктывкар и Чайковский.

Наши будни — это десятки задач, амбициозные цели, креативная команда, которая горит своим делом. Мы вкусно готовим и быстро привозим роллы, за которыми возвращаются. И сейчас нам нужен человек, который соберёт сильную команду и выстроит HR-функцию с 0 как полноценную систему.

Обязанности:

Сотрудники:

-Создание системы контроля кадровой документации

-Контроль уровня производительности команды

-Организация найма, адаптации и стажировки

-Контроль ФОТ

-Планирование и организация подготовки кадрового резерва

-Составление плана по найму

-Мотивирование к развитию и достижению прорывных результатов

-Контроль проведения первичных и периодических аттестаций сотрудников

-Анализ конкурентной среды и зарплаты

-Инициирование понижения, повышения и увольнения с должности

Регламенты:

-Описание структуры должностей компании, постов и обязанностей

-Создание материалов для формирования полноценной библиотеки стандартов
-Создание планов и программ обучения

-Организация необходимого процесса подготовки и инструктирования кадров по ОТ и ПБ

-Составление и внедрение регламентов на повторяющиеся проблемы в компании

Культура и коммуникации:

-Внедрение ценностей и миссии компании

-Разработка системы мотивации команды

-Контролировать эффективность коммуникации между отделами

-Разработка, управление и улучшение академии в компании

-Формирование пути сотрудника по карьерной лестнице

-Создание и развивать репутацию и лояльность к HR бренду

-Проведение и организация командообразующих мероприятий

-Влияние на боевых дух и эмоциональный фон в команде

Требования:

-Опыт работы в HR, важны навыки подбора (не обязательно массового);

-Сильный эмоциональный интеллект, способность управлять своим внутренним состоянием;

-Умение работать в режиме многозадачности, чтобы успевать решать разноплановые задачи;

-Важно, чтобы вы жили в Перми;

-Высшее образование по направлению "Психология" или "Управление персоналом" будет преимуществом;

-Опыт работы (управления персоналом или подбора кадров) в сфере быстрого питания также будет преимуществом.

Условия:

-График 5/2, стабильная зарплата 85 000 - 120 000 руб/месяц;

-Работа в офисе с периодическими выездами на точки производства роллов;

-Взаимодействие напрямую с владельцем бизнеса

Если чувствуешь, что наша вакансия про тебя — откликайся и напиши пару строк о себе в сопроводительном письме:

- Почему именно эта роль для тебя?

- В чем видишь свою сильную сторону?

- Расскажи о кейсе, где ты выстраивал(а) HR-процессы с нуля.

Если нам откликнется твой подход — мы пришлём анкету, чтобы понять, как ты думаешь и работаешь.

Мы не собираем “идеальных сотрудников”. Мы собираем сильную команду, по смыслу и по духу.
Если тебе это отзывается — будем рады познакомиться.

HR-бизнес-партнер (HR BP)